律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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工资根据工作量确定怎么算
关于“工资根据工作量确定怎么算”，这需要结合劳动合同约定和工作量计算标准综合判断。如果劳动合同中明确约定了工作量的计算方法（如计件单价、项目提成比例等），则按合同约定执行，例如约定每件产品计件工资为10元，当月完成1000件则工资为10000元。若未明确约定但有行业惯例或公司规章制度规定了工作量与工资的对应关系（如销售岗位按销售额的5%提成），且该制度已向劳动者公示或告知，则可按此标准计算。若既无约定也无明确规定，双方应协商确定工作量计算方式，协商不成的，可参照本单位相同或相近岗位
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10/25
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私自打开他人柜子违法吗
私自打开他人柜子是否违法，需要结合具体行为性质和后果综合判断。私自打开他人柜子可能构成违法行为。如果或若存在以非法占有为目的，私自打开他人柜子并窃取柜内财物，且财物价值达到当地盗窃罪立案标准的，可能构成盗窃罪。例如，打开他人存放贵重物品的柜子并盗走手机、钱包等财物，价值超过1000元至3000元（各地标准不同），即涉嫌盗窃罪。如果或若存在未经允许擅自打开他人柜子，虽未窃取财物，但造成柜子损坏，或导致柜内物品丢失、损坏，需要承担民事赔偿责任。比如，强行撬开他人柜子导致柜体变形，
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10/25
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法院冻结银行卡会不会通知
关于法院冻结银行卡会不会通知的问题，法院冻结银行卡后，通常会通知本人。如果或若存在一般情况，法院在采取冻结措施后，会依法作出裁定并送达被冻结人，通知方式可能包括书面通知或短信提醒等，以保障被冻结人的知情权。如果或若存在紧急情况，法院可能会先行冻结银行卡，之后再进行补发通知，这种情况下被冻结人可能不会在冻结的第一时间收到通知，但后续法院仍会履行通知义务。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对法院冻结银行卡是否会通知这一问
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夫妻双方没有子女谁是合法继承人
针对“夫妻双方没有子女谁是合法继承人”这一问题，合法继承人的确定主要依据法定继承顺序。以下为你详细说明不同情况下的合法继承人范围：夫妻双方没有子女时，合法继承人通常为配偶、父母、兄弟姐妹等近亲属。1. 若存在配偶且配偶在世的情况：配偶作为第一顺序法定继承人，有权优先继承遗产。2. 若配偶已去世，或不存在配偶的情况：则由父母作为第一顺序法定继承人继承遗产。3. 若配偶和父母均已去世，或不存在配偶和父母的情况：则由兄弟姐妹、祖父母、外祖父母作为第二顺序法定继承人继承遗产。 ✫✫✫✫
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勤工俭学是什么
勤工俭学是学生在学习期间通过参与劳动获取报酬以补助学习和生活费用的活动。以下从不同情况为你详细解释：1. 若存在学校或教育机构组织的勤工俭学，通常会更注重与学业的平衡，工作内容和时间安排会相对合理，比如校内图书馆管理员、实验室助理等岗位，一般不会占用过多学习时间。2. 若存在学生自行寻找的校外勤工俭学机会，工作内容和时间则可能更灵活，但也需要学生自己严格把控，避免因工作时间过长而影响学习。3. 若存在勤工俭学工作与专业相关的情况，不仅能获得经济收入，还可以将理论知识与实践相结合
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10/25
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屠宰厂屠宰受伤怎么办
屠宰厂屠宰受伤后，首要任务是明确赔偿和处理方式。屠宰厂屠宰受伤的赔偿需根据工伤认定结果和相关法律规定进行。如果或若存在员工在工作时间和工作场所内，因工作原因直接导致受伤的情况，应首先进行工伤认定，根据认定结果和《工伤保险条例》等相关法律规定，确定赔偿金额和方式。如果或若存在受伤并非在工作时间或工作场所内，或者并非因工作原因直接导致的情况，则可能无法认定为工伤，赔偿方式和金额需根据具体责任方和相关法律另行确定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信
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行人横穿马路被电动车撞伤了谁负责
行人横穿马路被电动车撞伤，责任划分需结合双方过错程度综合判断。如果行人在有交通信号灯的路口闯红灯横穿马路，而电动车正常行驶且无其他过错，行人可能承担主要或全部责任。若电动车存在超速、逆行、未避让行人等违法行为，即使行人横穿马路，电动车也可能承担主要责任。如果双方均有过错，如行人横穿马路时未确认安全，电动车行驶时未注意观察路况，责任可能按过错比例分担，例如行人承担次要责任，电动车承担主要责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫
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电动车停放刮蹭机动车如何处理
电动车停放刮蹭机动车，责任归属需根据具体情况分析。如果电动车停放位置属于违规区域（如占用消防通道、机动车停车位等），导致刮蹭机动车，电动车车主需承担主要或全部责任，因为其未遵守停车规范是引发事故的直接原因。若电动车按规定停放在指定区域，但因停放不稳固（如未撑好脚架、未拉紧手刹）导致车辆倾倒刮蹭机动车，电动车车主仍需承担责任，因其对车辆停放的安全性未尽到合理注意义务。若机动车停放位置同样存在违规情形（如占用非机动车停放区、未在停车位内停放），则可能减轻电动车车主的责任
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经济技术开发区劳动仲裁在哪
关于你询问的“经济技术开发区劳动仲裁在哪”，经济技术开发区劳动仲裁的具体地点需根据用人单位所在地或劳动合同履行地的经济技术开发区劳动争议仲裁委员会确定。如果用人单位注册地在经济技术开发区内，则应向该经济技术开发区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，例如某公司注册于XX经济技术开发区，劳动者可直接向XX经济技术开发区劳动仲裁委员会提交申请。若劳动合同履行地位于经济技术开发区，即便用人单位注册地不在此区域，劳动者也可选择向该经济技术开发区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，比如劳动者实
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辞职解雇第二天被解雇怎么办
您问的辞职解雇第二天被解雇怎么办，这种情况下是否合法及如何处理需结合具体情况判断。如果您是主动辞职后第二天被解雇，若您已依法提前通知且完成工作交接，用人单位的解雇行为可能违法；若您未提前通知或未完成交接导致用人单位受损，单位可能有权采取相应措施。若您是被动解雇，即您未提出辞职而单位第二天突然解雇，若单位无法证明您存在法定过错情形（如严重违反规章制度、严重失职等），则构成违法解除劳动合同。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫